Apr\u00e8s la d\u00e9cision du Conseil des \u00c9tats en septembre, le Conseil national a \u00e9galement adopt\u00e9 le paquet de mesures visant \u00e0 renforcer la formation professionnelle sup\u00e9rieure. La r\u00e9vision de la loi f\u00e9d\u00e9rale sur la formation professionnelle, en vigueur depuis 2004, met ainsi fin \u00e0 sept ann\u00e9es de discussions politiques. Le point de d\u00e9part a \u00e9t\u00e9 la motion Fetz \u00ab Renforcement des \u00e9coles sup\u00e9rieures \u00bb de 2018 et la motion Aebischer \u00ab \u00c9quivalence des dipl\u00f4mes de la formation professionnelle sup\u00e9rieure \u00bb de 2020. La derni\u00e8re d\u00e9cision du Parlement a permis d’aplanir toutes les divergences entre les deux chambres, indique le communiqu\u00e9.<\/p>\n
Travail.Suisse salue cette d\u00e9cision et estime qu’elle \u00ab valorise la formation professionnelle \u00bb. De plus, la formation professionnelle sup\u00e9rieure obtient \u00ab enfin un statut consolid\u00e9 \u00bb, selon le communiqu\u00e9.<\/p>\n
Sur le fond, la r\u00e9forme mise sur plus de transparence et de modernisation. Le droit \u00e0 l’appellation \u00ab haute \u00e9cole \u00bb est clairement ancr\u00e9, ce qui apporte plus de clart\u00e9 au public et aux employeurs. L’introduction de l’anglais comme langue d’examen suppl\u00e9mentaire facilite l’acc\u00e8s aux dipl\u00f4mes de la formation professionnelle sup\u00e9rieure et \u00e9largit le cercle des dipl\u00f4m\u00e9s potentiels.<\/p>\n
En outre, des cursus postgrades plus flexibles permettront de proposer des formations continues qui r\u00e9agissent plus rapidement aux changements sur le march\u00e9 du travail. Travail.Suisse consid\u00e8re l’introduction des titres suppl\u00e9mentaires \u00ab Professional Bachelor \u00bb et \u00ab Professional Master \u00bb comme une \u00e9tape importante pour la visibilit\u00e9 internationale, car ils devraient am\u00e9liorer la compr\u00e9hension des qualifications suisses \u00e0 l’\u00e9tranger sans en modifier les fondements.<\/p>\n
Dans un contexte de tertiarisation croissante, l’Office f\u00e9d\u00e9ral de la statistique estime, selon son communiqu\u00e9, que pr\u00e8s de 17 % des dipl\u00f4m\u00e9s du degr\u00e9 tertiaire proviendront de la formation professionnelle sup\u00e9rieure en 2040, contre 15 % en 2019. Pour Travail.Suisse, il est donc essentiel que ces personnes disposent de dipl\u00f4mes reconnus. La loi r\u00e9vis\u00e9e renforce la valeur des dipl\u00f4mes et place la formation professionnelle sup\u00e9rieure sur un pied d’\u00e9galit\u00e9 avec les autres formations tertiaires. Pour l’avenir, l’organisation fa\u00eeti\u00e8re ind\u00e9pendante des travailleurs en Suisse consid\u00e8re qu’il est essentiel de renforcer la collaboration entre les hautes \u00e9coles et les \u00e9coles sup\u00e9rieures et de mieux prendre en compte la formation professionnelle sup\u00e9rieure dans l’orientation professionnelle, universitaire et de carri\u00e8re.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Apr\u00e8s le Conseil des \u00c9tats et le Conseil national, la r\u00e9forme de la formation professionnelle sup\u00e9rieure est d\u00e9sormais adopt\u00e9e. Travail.Suisse y voit une plus grande transparence, des dipl\u00f4mes plus internationaux et une revalorisation de la formation professionnelle.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":42857,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[13,110],"tags":[],"class_list":["post-53810","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites","category-politique-sociale"],"acf":{"downloads":"Plus d\u00b4informations<\/a>"},"publishpress_future_workflow_manual_trigger":{"enabledWorkflows":[]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/diakonie.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53810","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/diakonie.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/diakonie.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diakonie.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diakonie.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=53810"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/diakonie.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53810\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diakonie.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/42857"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/diakonie.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=53810"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/diakonie.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=53810"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/diakonie.ch\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=53810"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}